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speditions logistikdienstleistung ihk münchen

Kauffrau Speditions und Logistikdienstleistung IHK
Kaufmann Speditions und Logistikdienstleistung IHK

 

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Ausbildungsorganisation

Kaufmann Speditions und Logistikdienstleistung IHK
Die praxisorientierte Umschulung führt die Teilnehmer/-innen in Vollzeitform (einschließlich der Ferienzeiten) durch alle berufsrelevanten Themenbereiche.

Vollzeit
Gesamtdauer der Umschulung
ca. 20 Monate (2115 Unterrichtseinheiten)

Fachausbildung
1. Fachausbildung: ca. 11 Monate
2. Praktikum: ca. 7 Monate
3. Prüfungsvorbereitung: ca. 2 Monate

Vollzeit (IFlaS)
Gesamtdauer der Umschulung
ca. 24 Monate (2684 Unterrichtseinheiten)

Praktikum
Das integrierte Betriebspraktikum bietet den zukünftigen Fachleuten überdies einen hervorragenden Berufseinstieg und führt sie an die spezifischen Anforderungen des Speditions- und Logistikgewerbes heran.
Über der BAA steht den Teilnehmer/-innen ein breites Partnernetzwerk zur Verfügung, das laufend erweitert wird. Im Bedarfsfall steht die BAA den Teilnehmer/-innen bei der Vermittlung von geeigneten Praktikumsplätzen ganz individuell zur Seite.

 

ca. 23 Monate
Außenwirtschaft: 500 UE
Business-Englisch: 400 UE

Abschluss

Kaufmann /-frau für Spedition- und Logistikdienstleistung (IHK)
Zusatzqualifikation (IFlaS): Projektlogistik

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Tätigkeitsprofil

Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistungen sind das Rückgrat der nationalen und internationalen Logistikbranche. Wenn irgendwo Waren transportiert, umgeschlagen oder gelagert werden, haben Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistungen die Fäden in der Hand. Sie organisieren, steuern und überwachen diese logistischen Leistungen für Ihre Kunden aus Industrie und Handel. Sie nehmen ihre Aufgaben im Rahmen betrieblicher Anweisungen und der maßgebenden Rechtsvorschriften selbstständig wahr und treffen Vereinbarungen mit Geschäftspartnern. Sie wirken sie dabei mit, optimale Logistiklösungen für ihre Kunden zu entwickeln.

Schwerpunkt ihres vielfältigen Aufgabenbereiches bilden die Bereiche der Leistungserstellung, der Auftragsbearbeitung und des Absatzes. Die gefragten und versierten Fachkräfte sind für mittlere- und große Transport- und Logistikunternehmen auf nationaler – wie internationaler Ebene tätig. Weitere Tätigkeitsfelder gibt es auch bei Unternehmen, die z.B. in der Güterbeförderung im Straßen- oder Eisenbahnverkehr oder in der Schifffahrt aktiv sind, sowie bei Frachtfluggesellschaften oder Paket- und Kurierdiensten.

Ausbildungsinhalte

  • Wirtschafts- und Sozialkunde
  • Information und Kommunikation
  • Prozessorientierte Leistungserstellung (Verkehrsträgerübergreifender und -spezifischer Teil
  • Kaufmännische Steuerung und Kontrolle
  • Fachbezogenes Englisch
  • Deutsch / kaufmännischer Schriftverkehr

Zusatzqualifikation (IFlaS): Projektlogistik

Wahlangebote mit zusätzlichen Zertifikaten: (IFlaS)

  • Teilnahme (für ausländische Mitbürger/innen) an den offiziellen TELC -Prüfungen (nach Bedarf) Stufe B 2, C 1
  • Qualitätsmanagement-Ausbildung: QM-Assistent/in / Interne/r Auditor/in

Zusatzangebote: (IFlaS)

  • Sozialpädagogische Beratung
  • Stützunterricht
  • Praktikumsbetreuung; Arbeitsplatzcoaching

Perspektiven

Der nationale und internationale Arbeitsmarkt bietet qualifizierten Kaufleuten für Spedition und Logistikdienstleistungen ein breites Feld an interessanten und abwechslungsreichen Beschäftigungsmöglichkeiten. Neben den klassischen Bereichen innerhalb der Auftragsabwicklung, des Marketing sowie dem Vertrieb für Speditionen bieten sich vor allem auf dem Gebiet der Lager- und Transporttechnik sowie mit entsprechender Berufserfahrung im Logistikmanagement weitere lukrative Spezialisierungs- und Aufstiegschancen.

Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistung müssen sich nach ihrer Ausbildung meistens spezialisieren. Als Einsatzgebiete kommen z.B. in Frage:

Nationale und europäische Landverkehre

Luft- und Seefracht, Im- und Exporte
Lager- und Materialwirtschaft
Finanz- und Rechnungswesen
Kundenakquise und Kundenberatung

Voraussetzungen

Beim Maßnahmenträger werden bei fehlenden Nachweisen ein Berufseignungs- und Sprachtest durchgeführt. Gute Allgemeinbildung, mind. 8- 9 Jahre Schulbildung oder vergleichbare Schulbildung (Mittlere Reife erwünscht).
Sonstige Bedingungen:

  • Englisch- und Deutschkenntnisse (Eignungstest)
  • Berufseignungstest
  • Logisches und analytisches Denken
  • Flexibilität
  • Kontaktbereitschaft
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • EDV-Kenntnisse
  • Affinität zu Wirtschaft

Außerdem:

  • kontaktfreudig sein und Spaß am Umgang mit Menschen haben
  • flexibel sein und gerne planen und organisieren
  • auch bei Stress einen kühlen Kopf behalten
  • unternehmerisch denken und handeln

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